Ce qui compte
Une checklist de passation pour changement d equipage doit rendre la personne entrante utile dès la première heure à bord. Ce n'est pas seulement une liste de cases. Elle doit expliquer ce qui s'est passé, ce qui reste ouvert, qui suit l'action, où se trouve le sujet et quelle preuve accompagne la note.
Commencez par le navire, le département, le rôle, le port ou la position, la date, l'équipage sortant, l'équipage entrant et la période couverte. Ajoutez ensuite les tâches ouvertes, défauts, réparations temporaires, travaux récents, contacts critiques, pièces en attente, certificats, manuels et notes fournisseurs.
Ce qu'il faut capturer
Les meilleures passations incluent des preuves. Une photo d'un manomètre, d'une vanne, d'une plaque, d'un défaut, d'une pièce de rechange ou d'un panneau de contrôle est souvent plus claire qu'un long texte. Les documents téléchargés aident pour certificats, checklists, manuels, permis, rapports de service et devis.
Chaque point ouvert doit répondre à six questions: quel est le sujet, où se trouve-t-il, qui le suit, qu'est-ce qui a déjà été fait, quelle est la prochaine action et quand faut-il le vérifier de nouveau.
Comment utiliser le rapport
Un rapport signé est différent d'un message informel. La personne sortante confirme les informations données. La personne entrante confirme la réception. Le PDF final peut être envoyé par email, archivé à bord, partagé avec un manager et retrouvé plus tard.
PassLog garde ce flux simple: voix, photo, note ou document, puis questions de suivi, relecture et PDF signé. Le but est concret: moins d'oubli au changement d equipage et une passation réellement utilisable.
À propos de nos guides de passation
PassLog publie des guides sur la consignation et la vérification des passations maritimes. Adaptez les listes au navire, aux fonctions et aux procédures de l’entreprise ; elles ne définissent pas de limites d’exploitation et ne certifient pas la conformité.
Envoyez vos corrections ou questions: [email protected].
